Grip op Werkdruk: 7 resultaten

Foto van Martin van Limbeek
Martin van Limbeek
Ondernemer / trainer
Martin is trots dat hij deel uitmaakt van Het Effectieve werken team.. Hij gelooft in inspiratie door echtheid. In geen enkel boek leer je hoe te inspireren, dat komt uit je hart en uit de diepe wens om anderen echt te helpen. Als trainer / ondernemer binnen Het effectieve werken ziet Martin de combinatie van inspiratie en een bewezen methodiek waardoor je in iedere training de deelnemer raakt om het morgen nog beter te doen, effectief te gaan doen.

Stress door werkdruk binnen teams komt veel voor. Op het werk hebben we allemaal wel eens in meer of mindere mate met stress te maken. Soms kennen we onze stressfactoren, soms ook niet. Zelfs áls we ze kennen betekent dit niet dat we ze kunnen voorkomen. Stress door werkdruk wordt door individuen ervaren, maar kan er uiteraard voor zorgen dat de stress door werkdruk binnen teams ook verhoogd wordt. Je kunt meerdere dingen doen om werkstress te verminderen. Onderstaande video toont bijvoorbeeld aan dat ook je voeding kan helpen. Het Effectieve Werken vertelt je meer over Grip op Werkdruk.

 

 

Wat is Grip op Werkdruk?

Werkdruk zorgt vaak voor stress. Dit betekent overigens niet dat je geen stress kunt ervaren wanneer je geen last van werkdruk hebt. Wél is het zo dat je controle moet krijgen over werkdruk om ervoor te zorgen dat je er minder stress van ervaart. Grip op Werkdruk is een training van Het Effectieve Werken, waarbij de focus ligt op werkdruk binnen teams. Hierbij focussen wij op meerdere zaken, waardoor de training meerdere resultaten oplevert.

 

Omgaan met werkdruk is één resultaat

Het verminderen van werkdruk is een wens van velen, maar het daadwerkelijk verlagen van werkdruk is een heel ander verhaal. Je kunt niet zomaar een deel van het werk laten verdwijnen.. De werkdruk verminderen is lang niet altijd een optie, maar leren omgaan met werkdruk is wel altijd een optie. Dáár gaat Grip op Werkdruk om.

 

Wat bereik je met Grip op Werkdruk?

De training Grip op Werkdruk levert veel resultaten op voor teams. Om veel effectiviteit uit het team te halen is het nodig om grip op werkdruk te hebben. Hieronder vind je de 7 belangrijkste resultaten van deze training voor teams.

 

1. Stress-reductie-plan

Stress reduceren is heel belangrijk, vooral omdat stress veel nare ‘bijwerkingen’ heeft, zoals lichamelijke klachten, onrust, uitstelgedrag en een afname van productiviteit en focus. Tijdens de training leert het team een haalbaar stress-reductie-plan te ontwikkelen met werkafspraken.

 

2. De regie in handen

Je hebt het gevoel nodig dat je de controle hebt over je werkdag en je taken. Na het volgen van de training Grip op Werkdruk zal het team meer regie ervaren over zowel de werkdag als het werk.

 

3. Stress relativeren

Stressvolle gedachten hou je niet tegen, helaas, maar je kunt wel leren om deze gedachten te relativeren en op effectieve wijze uit te dagen. Dit is precies wat het team leert tijdens de training.

 

4. Nieuwe werkgewoonten

Gewoonten worden niet voor niets ‘gewoonten’ genoemd. We zijn het gewoon, ofwel eraan gewend, en dus veranderen we het niet. Dit kan wel nodig zijn om beter om te kunnen gaan met werkdruk en stress. Tijdens de training ontwikkelt ieder teamlid nieuwe werkgewoonten, waardoor zij ook meer voldoening ervaren.

 

5. Stressfactoren herkennen

Stress staat je in de weg op het werk en dus wil je minder stress ervaren. Dit valt niet mee als je niet weet wat jouw specifieke stressfactoren zijn. De training Grip op Werkdruk leert je herkennen wat jouw stressfactoren zijn, zodat jij je er bewust van kunt worden.

 

6. Omgaan met stress en werkdruk

Stress en werkdruk kunnen je meer kosten dan je lief is, zeker op het werk. Zoals we eerder hebben aangegeven is het lang niet altijd mogelijk om de werkdruk drastisch te verminderen, maar je kunt wel de manier waarop je omgaat met werkdruk veranderen. Tijdens de training leert het team manieren om effectief met stress en werkdruk om te gaan.

 

7. Rust in je hoofd

Werkplezier is heel belangrijk. Heb je geen plezier in je werk, dan duren je werkdagen onnodig lang. Dit is waarschijnlijk nog het minst vervelende gevolg van een gebrek aan werkplezier. De training leert het team om meer plezier in het werk te hebben en meer ontspanning te ervaren. Dit zorgt uiteindelijk voor rust in je hoofd.

Tip:

 

Schrijf je in!

Het Effectieve Werken biedt je de mogelijkheid om zelf aan de slag te gaan met het indelen van je tijd en vooral het effectief beheren van je tijd. Hiervoor is er altijd een time management cursus die bij je past. Is het juist nodig om een heel team effectiever te maken, bijvoorbeeld door meer grip op werkdruk te realiseren? Dan is dit de juiste training voor jou. Schrijf je in of neem eens vrijblijvend contact op voor meer informatie.

Lees ook

Pauze-nemen

Afschakelen van werk: 13 tips voor rust in je hoofd

Je sluit je laptop af, wandelt naar de keuken voor het avondeten en voordat je het weet dwalen je gedachten alweer af naar die ene onbeantwoorde e-mail. Je bent fysiek…

perfectionisme-loslaten

Perfectionisme loslaten zonder in te leveren op kwaliteit

Herkenbaar? Je werkt tot laat in de avond door aan een rapportage, simpelweg omdat de opmaak nog niet helemaal goed voelt. Je weet stiekem dat de inhoud al uren geleden…

druk-kantoor

De kantoortuin: zo houd je focus in een drukke kantooromgeving

Herkenbaar? Je zit aan je bureau, hebt net je koffie gepakt en bent klaar om een belangrijk rapport af te ronden. Binnen een paar minuten roept een collega iets over…

Pauze-nemen

Afschakelen van werk: 13 tips voor rust in je hoofd

Je sluit je laptop af, wandelt naar de keuken voor het avondeten en voordat je het weet dwalen je gedachten alweer af naar die ene onbeantwoorde e-mail. Je bent fysiek…

Vind jouw training

Voortgang 0%

Voor wie zoek je een training?

Voor jezelf, of voor jullie team?

Voor mezelf

Een training om mijn eigen werk effectiever te maken

Voor ons team

Een training om als team beter te functioneren

Wat wil je vooral verbeteren?

Kies het gebied waar je het meeste resultaat verwacht.

Tijd & planning

Mijn dag indelen, prioriteiten, planning

Focus & concentratie

Afleiding wegnemen, deep work, doorpakken

Overzicht (taken & mail)

Inbox, takenlijst, structuur in mijn werk

Communicatie

Vergaderen, schrijven, delegeren

Digitale tools

AI, ChatGPT, snellezen, e-mail-tools

Teamdynamiek

Samenwerking, leiderschap, team-cultuur

Hoe intensief wil je dit aanpakken?

Eén korte sessie, of een langer traject?

Workshop

Paar uur tot 1 dag — direct toepasbaar

Cursus

Meerdaagse cursus voor blijvend resultaat

Programma

Langer programma of traject met begeleiding

Hoe wil je het liefst leren?

Klassikaal op locatie, of online vanuit huis?

Klassikaal

Op locatie, persoonlijk contact, in groep of 1-op-1

Online

Online of hybride, flexibel vanuit huis