Wat de Roos van Leary zegt over hoe mensen elkaar beïnvloeden
Heb je wel eens het gevoel dat iemand “boven” je staat tijdens een gesprek? Of ken je het principe dat iemand zich juist heel onderdanig opstelt? De Roos van Leary geeft je inzicht in dit fenomeen! De Roos van Leary laat precies zien hoe dat werkt. Het is een model dat al decennia wordt gebruikt […]
STARR-methode: hoe reflecteren met deze effectieve techniek
Er zijn vele vormen van gesprekstechnieken en de STARR methode wordt vaak gezien als een effectieve techniek. Bijvoorbeeld wanneer het gaat om zelfreflectie, resultaat besprekingen en sollicitatiegesprekken. Deze blog gaat dieper in op de techniek en hoe je deze techniek in de praktijk kunt toepassen in verschillende situaties. Wat is de STARR-methode? STARR staat voor: […]
De Kanban methode, Wat is het en hoe gebruik je het?
Heb je in je dagelijkse werk weleens te maken met projecten? Ben je onderdeel van een projectteam of ben je projectleider? Hoe vaak haal je het project binnen de gestelde doelen (tijd – kwaliteit – budget). Vind je het een uitdaging om de doelen te halen of mensen erbij te houden? Lees dan vooral deze […]
Discipline en het belang voor persoonlijke succes
Wil je meer commercieel succes? Een betere balans werk privé? Of een betere conditie? Dan vraagt dat een aantal ingrediënten. De juiste keuzes maken en een doel stellen. Daarbij vraagt het om een goed doordacht plan. Maar in de uitvoering vraagt het zeker ook om (zelf)discipline en aandacht. In deze blog staan we stil bij […]
Teamrollen van Belbin: Wat zijn ze en hoe achterhaal je ze?
Velen van ons werken samen in een team of zijn onderdeel van meerdere teams. Hoe presteert een team? Welke verantwoordelijkheid heeft elk individu? Hoe haal je samen de gewenste doelen? Dit zijn een aantal vragen die vaak worden gesteld rondom teams en de werking van teams. Ben jij lid van een team en heb je […]
Wat is NLP? Neuro-linguïstisch programmeren?
12 inzichten en 9 praktische experiment tips Heb je dat ook weleens meegemaakt? Dat je af en toe een boek leest, een film bekijkt of een persoon spreekt die een grote impact op je heeft. Je raakt op slag enorm geïnspireerd en gaat met die inspiratie en energie op alle mogelijke manieren aan de slag. […]
10 tips om meer discipline en zelfdiscipline te ontwikkelen
In deze blog helpen we je graag om meer discipline te ontwikkelen met een aantal praktische tips. Ook gaan we verder in op de betekenis ervan en gaan we dieper in op het begrip. Dus mis je wel eens discipline of denk je regelmatig aan uitstellen van zaken? Lees dan vooral verder. Wat is discipline […]
Wat is ikigai? Hoe ontdek ik mijn ikigai?
Enkele weken geleden ontdekte ik dat er op het internet relatief veel gezocht wordt naar het fenomeen Ikigai. Eerlijk gezegd had ik er zelf nog nooit van gehoord. Het feit dat er veel op gezocht wordt, was voor mij aanleiding om me erin te verdiepen. Daarvoor heb ik twee boeken aangeschaft: ‘Ikigai’ en ‘Ganbatte’, beide […]
10.000 uren regel. Zin of onzin? 13 praktische tips om expert in je vak te worden!
Alles wat aandacht krijgt, dat groeit. Je kunt overal goed in worden, als je maar traint en oefent. Een fijn idee. En het is absoluut waar. Maar goed worden, wel in de zin van veel beter dan toen je begon. Niet per se goed in de zin van beter dan anderen.In deze blog gaan we […]
6 tips bij het maken van een mindmap
Wat is mindmapping? Mindmapping is een goede techniek waarbij je op een grafische wijze ideeën ordent en visueel maakt. Bij mindmapping werken je linker- en rechterhersenhelft optimaal samen. In plaats van lijsten of notities te maken, teken je een “woordspin” en geef je onderwerpen mooi schematisch weer. Hierdoor sla je de informatie beter op en […]
Welk DISC persoonlijkheidstype ben jij?
Liever gezegd, welk gedragstype ben jij? Want er is een verschil tussen persoonlijkheid en gedrag. Persoonlijkheid gaat meer over aangeboren kwaliteiten gevormd door genetische en omgevingsfactoren, terwijl gedrag meer gaat over hoe een persoon overkomt in zijn handelingen. Hoe beter je eigen gedrag kent, hoe beter je eigen valkuilen en kwaliteiten kent. Deze blog gaat […]
Piramide van Lencioni: De 5 frustraties van teamwork
Een van de theorieën die kijkt naar teams, komt van de Amerikaan Patrick Lencioni. Hij heeft een model ontwikkeld dat bestaat uit 5 levels. Het zijn 5 voorwaardelijkheden waaraan een team moet voldoen om optimaal effectief te functioneren. De vijf levels zijn:Level 1 Vertrouwen – maak kwetsbaarheden bespreekbaar en bouw aan vertrouwenLevel 2 Conflicten – […]
Pomodoro techniek: productiviteit door een tomaat wekker
Je bent heerlijk aan het werk en ineens vraagt een collega of je koffie wil. Bij het opnieuw opstarten heb je het gevoel dat je beter opnieuw kunt beginnen. Je voelt de stress van een deadline. Er spelen allerlei gedachten door je hoofd. Je kijkt heel vaak op facebook tussendoor. Herkenbaar? Dan wordt het echt […]
In 5 stappen je prioriteiten op orde? De Eisenhower matrix
Ach, ik kan dit telefoontje wel snel even doen. Vervolgens ben je meer dan een uur verder en is de zaak nog niet opgelost; Dit laat ik nog even staan, die moet ik nog eens doorlezen; Deze nieuwsbrief is wel handig om te hebben; Deze informatie laat ik even in mijn mailbox staan, het komt […]
Amerikaanse Time management tips: de 7 P’s van time management
Van time management tips kun je er natuurlijk nooit genoeg hebben. Als je tijd kunt besparen op het werk, dan betekent dit dat je meer tijd over hebt voor andere zaken die voor jou belangrijk zijn. Het Effectieve Werken geeft met regelmaat handige time management tips voor op het werk, zodat effectiever werken steeds makkelijker […]
Het Pareto-principe en time management
Het Pareto-principe en time management gaan heel goed samen. Dit betekent niet dat het Pareto-principe speciaal voor time management is ontworpen. Dit principe wordt ook wel de 80-20 regel of het 80/20-principe genoemd. Het is een principe dat op de meest uiteenlopende vlakken effectief is. Zo kennen we bijvoorbeeld ook de 80/20-regel voor marketing en […]
Prioriteiten stellen – the rule of three
Wat staat er deze maand, week of dag allemaal op jouw to-do lijstje? Vast heel veel. Maar als je heel kritisch zou kijken, zijn er uiteindelijk maar 3 dingen die het aller allerbelangrijkste zijn. Taken die in feite 80% van je resultaat bepalen. Moeilijk kiezen tussen alles wat er op je ‘bordje ligt’? Geen nood. […]
De 9 lijstjes van echt effectiviteits guru’s David Allen en Stephen Covey
Een betere werk-privé balans? Time management is de sleutel. Meer controle? Manage je tijd. Wil je je doelen bereiken? Controle over je tijd helpt. Om time management effectief in te zetten, kun je niet zonder een systeem. Een template om je taken te ordenen, prioriteiten te stellen, gedane zaken af te strepen. Lijstjes […]
